Чем поможет служба занятости, если не берут на работу без трудового опыта по профессии? Объясняет специалист
- Подписаться на
В редакцию агентства «Минск-Новости» обратилась Милана С. с вопросом: «Получила диплом юриста, а трудоустроиться не могу, на собеседованиях мне прямо говорят – нужен человек с опытом работы. А где ж его взять, если работодатели не хотят брать новичков. Могу ли я рассчитывать на какую-то помощь в этом вопросе?» За ответом мы обратились в комитет по труду, занятости и социальной защите Мингорисполкома.
– Одной из услуг службы занятости населения столицы по содействию в трудоустройстве граждан является приобретение опыта практической работы. Цель – помочь выпускникам учреждений профессионально-технического, среднего специального и высшего образования приобрести профессиональные знания, умения и навыки практической работы в соответствии с полученной профессией (специальностью). Человека согласно его диплому трудоустраивают на работу в организации различной формы собственности на срок от двух до шести месяцев. Наниматель обеспечивает условия, чтобы молодой сотрудник приобрел необходимые профессиональные компетенции. При этом комитет по труду, занятости и социальной защите Мингорисполкома частично компенсирует нанимателям затраты на выплату заработной платы с учетом отработанного времени в размере, не превышающем минимальную заработную плату, – рассказала заместитель начальника управления занятости населения комитета по труду, занятости и социальной защите Мингорисполкома Виктория Усович.
По окончании программы возможны два варианта: либо остаться в прежней компании (тогда зарплату будет платить уже сам наниматель), либо искать новое место по специальности, что с учетом полученного профессионального опыта будет уже легче.
В числе профессий, по которым оказывается содействие в трудоустройстве для приобретения опыта практической работы, – бухгалтер, экономист, менеджер, техник-программист, специалист по компьютерной графике, дизайнер, юрист, юрисконсульт, учитель-логопед, переводчик и др.
Помимо выпускников учреждений образования воспользоваться программой могут также минчане, прошедшие профессиональную подготовку или переподготовку по направлению службы занятости; длительное время не работавшие в связи с уходом за ребенком в возрасте до 3 лет, ребенком-инвалидом в возрасте до 18 лет и другие.
Для оказания содействия в трудоустройстве, получения консультации по данному вопросу необходимо обращаться в управление занятости населения комитета по труду, занятости и социальной защите Мингорисполкома по адресу: г. Минск, ул. Берестянская, д. 20,
тел. 304-93-33.
