В службе занятости рассказали, какие специальности наиболее востребованы на столичном рынке труда
В чем специфика столичного рынка труда и какие специальности наиболее востребованы – об этом корреспонденту агентства «Минск-Новости» рассказали в управлении занятости населения комитета по труду, занятости и социальной защите Мингорисполкома.
— Городской банк вакансий насчитывает более 23,6 тыс. свободных рабочих мест, — отметила начальник отдела по взаимодействию с нанимателями управления занятости населения комитета по труду, занятости и социальной защите Мингорисполкома Татьяна Подливальчева. — Из них более половины — 14 тыс. предложений — составляют вакансии по рабочим специальностям.
Как отметила специалист, на столичном рынке труда наиболее востребованы каменщики, плотники, слесари, токари, маляры, штукатуры, плиточники-облицовщики, продавцы, охранники. Есть вакансии, не требующие никаких профессиональных навыков: грузчик, подсобный рабочий, уборщик помещений, уборщик территорий.
— Возможная зарплата для соискателей составляет в среднем 700 – 800 рублей, — обратила внимание Т. Подливальчева. — Понятно, что у неквалифицированных рабочих она ниже. У специалистов с образованием (в городском банке вакансий 9,6 тыс. предложений для служащих) — выше. Столичным предприятиям и организациям нужны инженеры, инженеры-программисты, специалисты по работе с клиентами и т. д.
В рамках реализации Декрета Президента Республики Беларусь № 3 «О содействии занятости населения» в управлении занятости каждый месяц проходит день открытых дверей. На него приглашаются предприятия-наниматели, испытывающие значительную потребность в кадрах. Для каждой организации определено время участия — 1–2 часа. В течение этого времени горожане, которые ищут работу, могут пообщаться с нанимателями, узнать об условиях труда, размере заработной платы, выяснить другие интересующие их нюансы.
— С начала 2022 г. в управлении занятости населения прошло 5 таких встреч, — подчеркнула специалист. — Дни открытых дверей посетили 160 человек.